Updating Results

Petrokimia Gresik

  • > 100,000 employees

Petrokimia Gresik Graduate Programs & Internships

  • Environment & Agriculture

Sejarah Perusahaan

PT Petrokimia Gresik merupakan pabrik pupuk terlengkap di Indonesia, yang pada awal berdirinya disebut Proyek Petrokimia Surabaya. Kontrak pembangunannya ditandatangani pada tanggal 10 Agustus 1964, dan mulai berlaku pada tanggal 8 Desember 1964. Proyek ini diresmikan oleh Presiden Republik Indonesia, HM. Soeharto pada tanggal 10 Juli 1972, yang kemudian tanggal tersebut ditetapkan sebagai hari jadi PT Petrokimia Gresik.

PT Petrokimia Gresik saat ini menempati areal lebih dari 450 hektar di Kabupaten Gresik, Jawa Timur. Total produksi saat ini mencapai 8,9 juta ton/tahun, terdiri dari produk pupuk sebesar 5 (lima) juta ton/tahun, dan produk non pupuk sebanyak 3,9 juta ton/tahun. Anak Perusahaan PT Pupuk Indonesia (Persero) ini bertransformasi menuju perusahaan Solusi Agroindustri untuk mendukung tercapainya program Ketahanan Pangan Nasional, dan kemajuan dunia pertanian.

Struktur Pemegang Saham PT Petrokimia Gresik adalah PT Pupuk Indonesia (Persero) yang memiliki 2.393.033 lembar saham atau senilai Rp2.393.033.000.000 (99,9975%) dan Yayasan Petrokimia Gresik yang memiliki 60 lembar saham atau senilai Rp60.000.000 (0,0025%).

Jumlah karyawan PT Petrokimia Gresik per 30 Juni 2021 sebanyak 2.144 orang.

Visi, Misi dan Tata Nilai Perusahaan

VISI

Menjadi produsen pupuk dan produk kimia lainnya yang berdaya saing tinggi dan produknya paling diminati konsumen

MISI

  1. Mendukung penyediaan pupuk nasional untuk tercapainya program swasembada pangan;
  2. Meningkatkan hasil usaha untuk menunjang kelancaran kegiatan operasional dan pengembangan usaha Perusahaan;
  3. Mengembangkan potensi usaha untuk mendukung industri kimia nasional dan berperan aktif dalam community development.

TATA NILAI

1. Amanah

Definsi : Memegang teguh kepercayaan yang diberikan

Panduan Perilaku :

  • Memenuhi janji dan komitmen
  • Bertanggung jawab atas tugas, keputusan dan tindakan yang dilakukan.
  • Berpegang teguh kepada nilain moral dan etika

2Kompeten

Definisi : Terus belajar dan mengembangkan kapabilitas

Panduan Perilaku :

  • Meningkatkan kompetensi diri untuk menjawab tantangan yang selalu berubah
  • Membantu orang lain belajar
  • Menyelesaikan tugas dengan kualitas terbaik

3Harmonis

Definisi : Saling peduli dan menghargai perbedaan

Panduan Perilaku :

  • Menghargai setiap orang apapun latar belakangnya
  • Suka menolong orang lain
  • Membangun lingkungan kerja yang kondusif

4Loyal

Definisi: Berdedikasi dan mengutamakan kepentingan Bangsa dan Negara

Panduan Perilaku :

  • Menjaga nama baik sesama karyawan, pimpinan, BUMN dan Negara
  • Rela berkorban untuk mencapai tujuan yang lebih besar
  • Patuh kepada pimpinan sepanjang tidak bertentangan dengan hukum dan etika

5Adaptif

Definisi : Terus berinovasi dan antusias dalam menggerakkan ataupun menghadapi perubahan

Panduan Perilaku :

  • Cepat menyesuaikan diri untuk menjadi lebih baik
  • Terus-menerus melakukan perbaikan mengikuti perkembangan teknologi
  • Bertindak proaktif

6. Kolaboratif

Definisi : Membangun kerja sama yang sinergis

Panduan Perilaku :

  • Memberi kesempatan kepada berbagai pihak untuk berkontribusi
  • Terbuka dalam bekerja sama untuk menghasilkan nilai tambah
  • Menggerakkan pemanfaatan berbagai sumber daya untuk tujuan bersama

Akronim dari Tata Nilai PT Petrokimia Gresik adalah AKHLAKdengan proses pembentukan akronim sebagai berikut :

  • Amanah
  • Kompeten
  • Harmonis
  • Loyal
  • Adaptif
  • Kolaboratif

Jobs & Opportunities

Locations With Jobs & Opportunities
  • Seluruh Indonesia
Hiring candidates with qualifications in
B
Business & Management
C
Creative Arts
E
Engineering & Mathematics
H
Humanities, Arts & Social Sciences
I
IT & Computer Science
L
Law, Legal Studies & Justice
M
Medical & Health Sciences
P
Property & Built Environment
S
Sciences
T
Teaching & Education